Резюме «Директор по развитию» в Комсомольске-на-Амуре

Найдено 307 резюме
После регистрации будет доступно 560 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 36 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 13 лет и 7 месяцев
Начальник отдела продаж, Сотовый мир (ООО "Мобайл ритейл), 1 год и 2 месяца
Контроль работы розничной сети, состоящей из 13 салонов связи, исполнение поставленных планов продаж, постановка задач сотрудникам и контроль их исполнения, в подчинении более 30 человек, подбор и адаптация персонала, работа с ассортиментом, работа с товарной матрицей, контроль наличия товарных остатков.
Обновлено 31 марта
70 000 Р, 39 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 9 лет и 8 месяцев
Региональный менеджер по продажам, ООО "Новая поставка" , ООО ТК "Фартелит", 1 год и 8 месяцев
Работа с поставщиками, поиск новых клиентов и продажа оборудования, организация и управление офисом, ведение документации
Бесплатная вакансия в Комсомольске-на-Амуре
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 1 марта
По договоренности, 30 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду, стаж 8 лет и 7 месяцев
Начальник отдела маркетинга и мерчандайзинга, Компания "Партнер" (ФК "Атмосфера" Супермаркет "Оранж" ТЦ "Майский"), 2 года и 5 месяцев
Составление, контроль и исполнение планов работы отдела маркетинга и мерчандайзинга в четырех структурах: строительный супермаркет "Партнер" ФК "Атмосфера" Супермаркет "Оранж" ТЦ "Майский". Осуществление разработки маркетинговой политики на предприятии. Участие в составлении планов развития компании. Разработка и контроль бюджетов маркетинговых затрат. Координация и контроль деятельности отдела рекламы и отдела мерчандайзинга. Организация и разработка стратегии проведения рекламных мероприятий. Работа со СМИ (проработка рекламных компаний, Медиа-планирование). Разработка рекламной аудио\видео\графической продукции. Копирайтинг. Отчет и аналитика проведенных рекламных мероприятий. Контроль по формированию фирменного стиля предприятия и фирменного оформления рекламной продукции. Контроль работы и наполнения сайтов компании (ТЦ Партнер, ФК Атмосфера). Мониторинг активностей конкурентов. Работа с партнерами. Проведение переговоров и заключения договоров с партнерами. Работа с документацией отдела. Работа по открытию новых торговых точек, переездов торговых точек и расширений. (поиск и работа с поставщиками оборудования, разработка оборудования, планирование работы, мерчендайзинг, разработка планов и схем новых торговых точек). Управление коллективом 3-10 человек. Контроль внешних и внутренних видов торговых точек предприятия. Прочая деятельность: Разработка и изготовление рекламных и торговых стендов. Сбор рекламного и торгового оборудования. Разработка и выкладка торговых витрин. Изучение, поиск и приобретение транспортно погрузочно-разгрузочных средств. Изготовление и монтаж рекламной продукции. Крупные достижения за время работы: - Разработал планировку торгового центра, рассчитал и заказал торговое оборудование для строительного и продуктового направления, оформил здание наружной и внутренней рекламной продукцией, провел работы по разработке и монтажу 6-ти вывесок на фасаде торгового центра. - Разработал Фирменный стиль продуктового супермаркета - Организовал и управлял переездом двух крупных строительных магазинов. - Организация работы нового отдела мерчендайзинга в компании, поиск и обучение сотрудников для нового отдела, разработка нормативов отдела. - Получил звание «Прорыв года 2015» за вклад в развитее компании.
Обновлено 28 февраля
По договоренности, 60 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду, стаж 14 лет и 1 месяц
Организация работы подразделения с нуля, налаживание бизнеса по перевозке и хранению ценностей
Обновлено в 14:17
По договоренности, 46 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду, стаж 15 лет и 9 месяцев
Главный энергетик, ООО "Сахалин Саппорт Сервисиз", 5 месяцев
Обеспечение бесперебойными энергоресурсами (электричество, вода, тепло) дожимной компрессорной станции ОБТК ВПП проекта - Сахалин-2. Обеспечение работы дизель-генераторных установок CAT 640--1000кВт, распределительных устройств и линий электропередач. Организация работ электротехнического и электротехнологического персонала (электрослесари, наладчики, машинисты, сварщики). Разработка перспективных планов развития устройств электроснабжения, годовых, месячных планов работ. Разработка и оформление технической документации: чертежи, схемы, технологические карты, технические задания, планы, графики, письма, доклады, мероприятия, протоколы, приказы. Учет расхода топливно-энергетических ресурсов. Составление отчетов по производственной деятельности, оформление заявок на материалы, оборудование, контроль за их поступлением. Организация и контроль за выполнением текущих и капитальных ремонтов, строительства производственных объектов, в соответствие проектно-сметной документацией. Обучение и повышение квалификации электротехнического персонала предприятия.
Обновлено в 07:37
По договоренности, 59 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду, стаж 12 лет и 11 месяцев
Генеральный директор, Общество с ограниченной ответственностью "ТЕРРИТОРИАЛЬНЫЙ ПРОЕКТНЫЙ ИНСТИТУТ ГРАЖДАНСКОГО СТРОИТЕЛЬСТВА, ПЛАНИРОВКИ И ЗАСТРОЙКИ ГОРОДОВ И ПОСЕЛКОВ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ", 1 год и 1 месяц
Функциональные обязанности: управление финансово-экономической деятельностью компании; разработка стратегии развития компании; планирование и построение бизнес-процессов; проведение деловых переговоров и встреч; формирование бюджета; аттестация персонала; антикризисное управление. В подчинении – 167 человек. Достижения: вывел предприятие из процедуры наблюдения (в банкротстве) в процедуру финансового оздоровления 2016 г.; уменьшил ФОТ в пять раз по сравнению с ноябрем 2015 г.
Обновлено 26 мая
100 000 Р, 44 года, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду, стаж 22 года и 4 месяца
Главный механик обогатительной фабрики, ООО "Правоурмийское", 22 года и 4 месяца
Описание деятельности организации: подземная разработка месторождения касситерита и вольфрамита, выпуск оловянного концентрата и вольфрамового концентрата, флото - гравитационный метод обогащения, переработка до 300 тыс.т.руды/год, персонал ОФ 100 человек. Должностные обязанности: -  настройка и обслуживание оборудования для подготовки сырья к процессу обогащения (дробилки щековые и конусные, мельницы, гидроклассификаторы, гидроциклоны); -  настройка и обслуживание обогатительного оборудования (отсадочные машины, концентрационные столы, винтовые сепараторы, шламовые шлюзы, магнитные сепараторы); -  монтаж с нуля дробильного комплекса производительностью 100 т/ч.; -  анализ и контроль работы оборудования обогатительной фабрики; -  разработка планов предупредительных ремонтов оборудования; -  составление заявок и смет для производства ремонтных работ; -  оперативное решение технических вопросов на объекте; -  непосредственное руководство производством ремонтных, отладочных и пуско-наладочных работ по обогатительной фабрике; -  контроль и эксплуатация ГТС (хвостохранилище, хвостопровод, водовод, насосная станция); -  контроль работы оборудования и руководство ремонтными работами на обогатительной фабрике (пластинчатый питатель ТК15, ленточные конвейеры В650 и L до 100 м., щековые дробилки СМД110/СМД109, конусные дробилки КМД1200/КМД900/КСД900, грохота ГИС52/ГИТ32, стержневые мельницы МСЦ21*30, шаровые мельницы МШР21*30, гидроклассификаторы, концентрационные столы СКО/СКМ/Holman/Wemko, винтовые сепараторы СВ1000-3/СВШ750, магнитные сепараторы ПБМ/ЭБМ/ЭВМ/ЭВС, отсадочные машины МОД2/МОД3/МОД4М, гидроциклоны ГЦП75/ГЦП250/ГЦП360, спиральные классификаторы КСН10/КСП7,5, песковые насосы «Warman», флотомашины ФМР-10/Wemko, насосы ПБ и ПР, насосы ЦНС300/Д630/К100-30). Личные достижения: увеличение выпуска качественной готовой продукции оловянного концентрата марки КО-1 в 4 раза со 140 т. бракованного концентрата (содержание As более 3 %) в 2012 году, до 570 т. (с содержанием As не более 0,3 %) в 2015 году, за счет уменьшения простоев технологического оборудования, повышения эффективности работы оборудования подготовительных процессов и обогатительного оборудования и как результат повышения извлечения на 15 %. 50 % рабочего времени замещение должности «главный инженер ОФ». _________________________________________________________ 04.2011—02.2013 1 год 9 месяцев Главный механик обогатительной фабрики ОАО "Оловянная рудная компания", г. Солнечный, полная занятость. Описание деятельности организации: подземная разработка месторождения касситерита и халькопирита, выпуск оловянного концентрата и медного концентрата, переработка до 600 тыс.т.руды/год, контроль и руководство ремонтно - механической службой, (персонал ОФ 240 человек). Должностные обязанности: -  настройка и обслуживание оборудования для подготовки сырья к процессу обогащения (дробилки щековые и конусные, мельницы, гидроклассификаторы, гидроциклоны); -  настройка и обслуживание обогатительного оборудования (концентрационные столы, центробежные концентраторы, магнитные сепараторы, винтовые сепараторы, шламовые шлюзы); -  анализ и контроль работы оборудования обогатительной фабрики; -  разработка планов предупредительных ремонтов оборудования; -  составление заявок и смет для производства ремонтных работ; -  оперативное решение технических вопросов на объекте; -  создание графиков работ в программе MS Project; -  составление актов о допущенных нарушениях на объекте; -  непосредственное руководство производством ремонтных, отладочных и пуско-наладочных работ по обогатительной фабрике; -  контроль и эксплуатация ГТС (хвостохранилище, хвостопровод, водовод, насосная станция); -  контроль работы оборудования и руководство ремонтными работами на обогатительной фабрике (пластинчатый питатель 1-18-120, ленточные конвейеры В1000 и L до 100м. щековые дробилки СМД118/СМД111, конусные дробилки КМД 2200/КСД1750/КМД1200 /КМД900, грохота ГИС62/ГИТ42, стержневые мельницы МСЦ21*30, шаровые мельницы МШР21*30, гидроклассификаторы, концентрационные столы СКО/СКМ/Holman/Wemko, центробежные мультигравитационныe сепараторы Mozley MGS-C902, магнитные сепараторы ПБМ/ЭБМ/ЭВМ/ЭВС, гидроциклоны ГЦП75/ГЦП250/ГЦП360, спиральные классификаторы КСН10/КСП7,5, флотомашины ФМР-25/ФМР-10/Wemko, дисковые вакуум-фильтры ДОО 32, вакуум насосы ВВН 1-25, компрессора 6ВВ, насосы ГрАТ900/67, насосы Д1250/125, протяженность хвостпровода 7000 м.). _________________________________________________________ 04.2009—04.2011 2 года Начальник цеха технической подготовки горного производства ООО "Востоколово", п. Солнечный, полная занятость. Описание деятельности организации: подземная разработка месторождения олова, выпуск оловянного концентрата и медного концентрата, персонал цеха 50 человек. Должностные обязанности: Организация взаимодействия с государственными структурами (лицензирование, сертификация, прохождение годового технического осмотра); Организация процесса планирования производственной деятельности; Оптимизация затрат; Организация и контроль системы мотивации персонала; Организация и контроль планово-предупредительной системы ремонта подвижного состава цеха; Руководство производством ремонтных работ подземной техники (подземные самосвалы TORO40/CAT AD30/МоАЗ, подземные погрузчики TORO400/CAT R1300G/LK1/LK2, самоходное буровое оборудование Axera/Simba/Solo/Boomer, надземная самосвальная техника МАЗ/БЕЛАЗ 7548/HOWO/Shacman, автобусный парк Daewoo/ПАЗ/Вахтовки, фронтальные погрузчики Hitachi ZW310/CAT 988, бульдозеры KOMATSU D85/D155/D275, экскаваторы Hitachi ZX200, добыча и перевозка до 600 тыс.т.руды/год). _________________________________________________________ 01.2006—04.2009 3 года 3 месяцев Главный инженер ООО"Энергокомплекс", с.им. Полины Осипенко, полная занятость. Описание деятельности организации: Генерация электрической энергии в объеме 40326,6 МВт/ч в год, при установленной мощности 7425 кВт, и тепловой энергии в объеме 16898,6 Гкал/ч в год при установленной мощности 19,647 МВт (16,898 Гкал/ч.), персонал предприятия 250 человек. Должностные обязанности: - определение технической политики и направлений технического развития предприятия, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу; - руководство деятельностью технических служб предприятия, контроль результатов работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях. - обеспечение необходимого уровня технической подготовки производств и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых и трудовых), рациональное использование производственных ресурсов - контроль за высоким качеством выпускаемой продукции и услуг. Личные достижения: Снижение потребление дизельного топлива на 15 % за счет внедрения прогрессивного регламента учета расхода топлива и отчетности, снижение на 20 % потерь в электрических сетях за счет реорганизации и модернизации сетей. _________________________________________________________ 06.2003—01.2006 2 года 7 месяцев Начальник транспортного цеха МУП ЖКХ с.им. Полины Осипенко, с.им. Полины Осипенко, полная занятость. Описание деятельности организации: Предоставление коммунальных услуг населению, персонал цеха 100 человек. Должностные обязанности: Организация взаимодействия с государственными структурами (лицензирование, сертификация, прохождение годового технического осмотра); Организация процесса планирования производственной деятельности; Оптимизация затрат; Организация и контроль системы мотивации персонала; Организация и контроль планово-предупредительной системы ремонта подвижного состава цеха; Руководство заготовкой и транспортировкой лесоматериалов (лесовозы IVECO), руководство строительством и обслуживанием лесовозных дорог и дорог общего пользования (Погрузчики Hitachi ZW250, автобусный парк Daewoo/ПАЗ/Вахтовки, самосвальная техника HOWO/Shacman, бульдозеры KOMATSU D85/D155, автогрейдеры САТ 160М, экскаваторы Hitachi ZX180), составление отчетов о работе ТЦ, составление заявок на приобретение расходных материалов. _________________________________________________________ 08.2000—06.2003 2 года 10 месяцев Инженер-механик ФГУ «Кербинский лесхоз», с.им. Полины Осипенко. Охрана лесов от пожаров, лесовосстановление, рубки ухода, осветления, санрубки, заготовка и транспортировка лесоматериалов. Составление графиков ППР, составление отчетов о движении материальных ценностей, составление заявок на приобретение запасных частей и расходных материалов, управление персоналом АТЦ. (персонал цеха 50 человек) _________________________________________________________ 06.1995—08.2000 5 лет Водитель автомобиля ФГУ «Кербинский лесхоз», с.им. Полины Осипенко. Должностные обязанности: Управление автомобилем, ремонт автомобиля (МАЗ, КАМАЗ, Урал, КрАЗ, ЗиЛ).
Обновлено 24 мая
По договоренности, 35 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Владивосток и еще 6 городов, стаж 8 лет и 10 месяцев
Заместитель главного врача по организационно-методической работе, НУЗ "Отделенческая больница на ст. Комсомольск ОАО "РЖД", 1 год и 9 месяцев
Организация и выполнение поставленных руководством медицинской службы ДВОСТ ЖД ОАО «РЖД», МЗ Хабаровского края задач по направлениям: отчетность, статистика и анализ деятельности учреждения, прикрепление населения, дополнительная диспансеризация, контроль деятельности и наполняемости сайта, дистанционное кураторство удаленного обособленного структурного подразделения. Организация процессов: проведения совещаний, планерок, работы телемедицинской студии, дистанционного обучения персонала, отслеживание актуальной информации на медицинских сайтах, контроль конкурентоспособности и пациент-ориентированности учреждения. Работа по улучшению имиджа, коммерческой привлекательности лечебного учреждения, курация обращений граждан и организаций. Руководство организационно – методическим отделением, включающим в себя отдел статистики и аналитики, организационно-методический кабинет, IT-отдел, отдел маркетинга и развития, типографию. Отработка ответственных поручений, ведение деловой переписки, претензионная работа со страховыми компаниями, ТФОМС, надзорными органами.
Обновлено 24 мая
По договоренности, 38 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду в Хабаровск, Владивосток, Благовещенск (Амурский Область), стаж 10 лет и 7 месяцев
Главный врач, ООО Медицинский диагностический центр, 7 месяцев
Управление персоналом, оценка качества работы, организация работы медицинского персонала, выполнение плана продаж медицинских услуг, решение кедрового вопроса по привлечению новых специалистов. Работа с рекламными агентствами по продвижению центра.
Обновлено 19 мая
35 000 Р, 38 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 12 лет и 9 месяцев
ИТ инженер, ООО "Фирма "ИНТРЭК", АО "Салаватнефтехимремстрой", 1 год и 2 месяца
Обеспечение бесперебойной работу компьютеров и мобильных устройств. Ремонт, чистка компьютерной техники и периферии, контроль состояния. Монтаж, модернизация, протяжка ЛВС. Хранение, выдача техники пользователям, контроль состояния, анализ распределения. Учет офисной и компьютерной техники; учет, подключение, настройка SIP-телефонов и пользователей по форме в таблице учета; учет и выдача сотрудникам мобильных устройств, для доступа в интернет и локальную вычислительную сеть. Работа с поставщиками, выписывание счетов, контроль оплаты, получения, распределения, учет, работа с документами. Техническая поддержка и администрирование операционных систем, помощь пользователям в работе с программным обеспечением. Участие в разработке проектов текущих и перспективных планов работы, в разработке предложений по совершенствованию и развитию инфраструктуры компьютерной сети, устройств, и другое. Организация и осуществление переездов, перемещений рабочих мест и станций пользователей.
Обновлено 19 мая
По договоренности, 36 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду, стаж 15 лет и 7 месяцев
Генеральный директор, ЗАО "Первая логистическая компания" складская и транспортная логистика., 3 года и 10 месяцев
Бизнес-план, заключение договора и организация с нуля стабильной работы склада производственной продукции ХНПЗ. Обеспечение качества услуг в соответствии со стандартами ХНПЗ. Разработка экономической стратегии обеспечения конкурентоспособности складских услуг на рынке.
Обновлено 19 мая
По договоренности, 36 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 5 лет и 11 месяцев
Генеральный директор (складская и транспортная логистика), ЗАО «Первая логистическая компания», 3 года и 5 месяцев
Функции и обязанности: 1) Управление компанией, включая планирование и организацию всех бизнес-процессов на базе производственной продукции для ХНПЗ: доставка груза, хранение, выдача, охрана. 2) Экономический анализ финансово-экономического состояния базы, информационно-аналитическое обеспечение работы: создание и продвижение сайта, мониторинг конкурентных преимуществ и оптимизация собственных предложений. 3) Разработка системы эффективной деятельности базы, основанной на принципах оптимизации производственного процесса, совершенствования управления и сокращения затрат. 4) Обеспечение качества услуг в соответствии со стандартами ХНПЗ: содержание и текущий ремонт объекта, поддержание условия хранения товаров, создание специальных зон хранения, обеспечение работы внутрискладской техники. 5) Организация бухгалтерского учета на платформе 1С (8.1). Контроль кадрового учета и делопроизводства. 6) Планирование производственной деятельности с учетом перспектив развития и рисков. Заключение и сопровождение договоров аренды, транспортной экспедиции, поставки, хранения. 7) Регистрация прав аренды на объект недвижимого имущества и земельного участка.
Обновлено 18 мая
По договоренности, 44 года, Переяславка, стаж 9 лет и 8 месяцев
Руководитель производства, Компания Невада-Восток ,гипермаркеты Самбери, 9 лет и 8 месяцев
Обеспечение рентабельности предприятия. Разработка и внедрение мероприятий, направленных на повышение качества производственных и торговых процессов. Практические навыки в работе с технологической и нормативной документацией. Выполнение задач по товарообороту, чистой прибыли и рентабельности. Большой управленческий опыт, построение и развитие команды, управление фин.результатом.
Обновлено 15 мая
50 000 Р, 37 лет, Амурск, готов к переезду, стаж 8 лет и 7 месяцев
Директор магазина, Инжинерно-Технический Центр, 1 год и 2 месяца
Финансово-хозяйственная деятельность магазина, заказ товара, решение вопросов с клиентами, работа с юр. лицами, контроль дебиторской задолженности, изучение спроса покупателей, ввод нового ассортимента, ценообразование, разработка мативационных схем, обеспечение сохранности ТМЦ.
Обновлено 12 мая
40 000 Р, 39 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 16 лет и 11 месяцев
Руководитель направления, Частная охранная организация, 1 год
- представление интересов предприятия во взаимоотношениях с правоохранительными органами и другими взаимодействующими структурами; - организация и планирование деятельности должностных лиц; - мониторинг развития рынка охранных услуг, поиск и установлении деловых отношений с заказчиками физической и технической охраны объектов; - изучение рынка труда в районе расположения группы охраняемых объектов; - разрешение возникающих вопросов и проблем; - хозяйственная деятельность, кадровое, аналитическое обеспечение и отчетность; - осуществление систематического контроля за организацией и состоянием службы на подчиненных объектах, локализация обстановки и принятие должных управленческих решений. - принятие своевременных необходимые (исчерпывающие) меры в целях устранения нарушений и иных недостатков в вопросах организации и практического несения дежурства. - принятие необходимых мер в целях обеспечения безопасных условий работы и быта сотрудников. - контроль наличие у персонала лицензий на осуществление охранной деятельности и прохождение периодических проверок; - проведение работы по укреплению трудовой дисциплины; - обучение сотрудников охраны безопасному обращению с оружием и спецсредствами, качественному выполнению должностных обязанностей и договорных обязательств на предоставление охранных услуг. - проведение вводный инструктаж и первичный инструктаж на рабочем месте о мерах безопасности
Обновлено 11 мая
60 000 Р, 39 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 6 лет и 9 месяцев
Менеджер магазина, ИП Дубинин. магазин Амба., 2 года и 7 месяцев
Выполнение плана продаж; • Анализ фин. показателей; • Предоставление отчетов по работе торгового зала и персонала руководителю розничной сети; • Подбор персонала, проведение собеседований, принятие решения о приеме на работу; • Адаптация, обучение, оценка персонала, наставничество, распределение обязанностей; • Составление графика работы персонала, работа с 1С; • Выставление товара согласно планограмме, проведение фотоотчетов; • Знание и контроль за соблюдением стандартов обслуживания в торговом зале; • Мерчендайзинг торгового зала; • Приемка товара; • Участие в проведении инвентаризаций.
Обновлено 5 мая
45 000 Р, 57 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 16 лет и 10 месяцев
Начальник отдела, Хабаровский краевой институт развития образования, 16 лет и 10 месяцев
Имею звание «Почетный работник системы общего образования», «Ветеран труда». Зарегистрирована на сайтах «Кто есть кто в России» http://www.wiw-rf.ru/members и «Who is who в России» www.whoiswho-verlag.ru, имею персональные сертификаты о публикации материалов профессиональных достижений в энциклопедиях «Кто есть кто в России» издательства Москва и «Who is who в России» Швейцарского издательства «Ralph Hübners Who is Who» В настоящее время создала интернет-проект "Центр "Мир психологии" world-of-psychology.ru
Обновлено 1 мая
40 000 Р, 50 лет, Комсомольск-на-Амуре, готова к переезду, стаж 28 лет и 2 месяца
Председатель правления ТСЖ, заместитель директора управляющей компании, ТСЖ" РАССВЕТ" УК ООО "Регион-Сервис", 4 года и 7 месяцев
Работа на уровне первых лиц предприятия. Организация и контроль документооборота (первичный анализ входящей корреспонденции и документов, выработка предложений и рекомендаций; анализ документов предоставляемых на подпись руководителю и контроль за правильностью их оформления, согласования и соблюдения документооборота; подготовка исходящей корреспонденции от имени руководителя с соблюдением принятых деловых норм переписки). Составление, редакция деловых писем, приказов и распоряжений. Подготовка справочно-аналитической информации. Ведение архива руководителя, доведение до сведения руководителя информации, поступившей в его отсутствие. Взаимодействие со структурными подразделениями, работа с персоналом, учет, управление, контроль сроков исполнения распорядительных документов, поручений руководителя и оценка полноты их исполнения. Подготовка и представление справочно-аналитической информации по запросу руководителя. Выполнение прямых поручений руководителя. работа с задолженниками по оплате за услуги ЖКХ (исковые), с ресурсоснабжающими организациямиОсуществление руководства и организация работы отдела; проверка актов сдачи-приемки выполненных работ, реестров, справок стоимости выполненных работ и иных первичных документов; контроль за списанием материалов, ведением учета выполненных работ; приемка и проверка исполнительной документации, и передача ее заказчику; контроль за исполнением и соблюдением договоров; урегулирование спорных вопросов с заказчиками и субподрядными организациями; участие и проведение тендеров; работа с проектно-сметной, разрешительной, исполнительной, технической и нормативной документацией; договорная работа с составлением графиков платежей и производства работ; организация технической подготовки строительного производства
Обновлено 24 апреля
35 000 Р, 51 год, Комсомольск-на-Амуре, стаж 16 лет и 1 месяц
Коммерческий директор, ООО Бригада, 16 лет и 1 месяц
Работа с персоналом, кадрами, товаром
Обновлено 24 апреля
40 000 Р, 40 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду в Москву, стаж 7 лет и 3 месяца
Директор по развитию региона, ООО Финторг, 1 год и 1 месяц
Открытие центров продовольственного направления. Поиск площадок, ремонт, закупка оборудования, подбор персонала, реклама и.т.д…
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 36 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 13 лет и 7 месяцев
Начальник отдела продаж, Сотовый мир (ООО "Мобайл ритейл"), 1 год и 2 месяца
Контроль работы розничной сети, состоящей из 13 салонов связи, исполнение поставленных планов продаж, постановка задач сотрудникам и контроль их исполнения, в подчинении более 30 человек, подбор и адаптация персонала, работа с ассортиментом, работа с товарной матрицей, контроль наличия товарных остатков.
Обновлено 12 апреля
По договоренности, 39 лет, Комсомольск-на-Амуре, стаж 15 лет и 6 месяцев
Руководитель филиала, ОАО Дальневосточный филиал ОАО "ЖАСО", 3 года и 10 месяцев
Управление подразделением страховой компании в г. Комсомольске-на-Амуре. Выполнение плановых показателей. Развитие агентских продаж. Подбор, обучение персонала.
Обновлено 11 апреля
35 000 Р, 33 года, Комсомольск-на-Амуре, готова к переезду, стаж 12 лет и 8 месяцев
Заместитель директора по продажам, ООО"Эльдорадо", 6 месяцев
Должностные обязанности: Организация торгового процесса и бесперебойной работы магазина. Контроль качества обслуживания клиентов Управление персоналом (постановка целей и задач, повышение эффективности работы отдела, обучение и развитие) Подбор и адаптация персонала. Управление коллективом более 15 человек. Осуществление приема, регистрации и решения претензионных ситуаций клиентов. Выполнение плана по KPI – показателям магазина Качественное исполнение регламента по мерчендайзингу Работа в рамках установленных регламентов по компании (регламентов работы магазина, стандартных рабочих процедур, политик и т.д.). Контроль корректности выполнения операций на контрольно-кассовой технике Обеспечение бесперебойной работы в период отсутствия директора магазина.
Обновлено 11 апреля
По договоренности, 43 года, Комсомольск-на-Амуре, стаж 24 года и 1 месяц
Исполнительный директор торгового центра, ИП Аксютина Д. А. (Торговая компания), 1 год и 4 месяца
Строительный и технический контроль соответствия выполняемых работ проектной документации, снижение затрат на капитальное строительство и отделочные работы; Принятие от генподрядчика объекта капитального строительства и ввод его в эксплуатацию; Подготовка к открытию собственных подразделений (Строительный супермаркет, Фитнес клуб, Продуктовый супермаркет, Кафе); Управление Торговым Центром площадью более 10 000 м2; Обеспечение бесперебойной работы инженерных систем торгового центра (Энергообеспечения, водоснабжение, теплоснабжение, канализации и водоотведения, систем вентиляции и кондиционирования, работы холодильного оборудования); Координация работы отделов; Подбор и обучение технического персонала; Ведение переговоров с заказчиками, подрядчиками, партнерами, взаимодействие с арендаторами; Административно-хозяйственная деятельность.
Обновлено 10 апреля
90 000 Р, 35 лет, Комсомольск-на-Амуре, готов к переезду в Краснодар, Хабаровск, Владивосток, стаж 13 лет и 5 месяцев
Территориальный руководитель по продажам/Territory Sales Leader, АО "Пивоварня Москва-Эфес", 9 месяцев
Увеличение объема продаж и представленности на подотчетной территории, работа с дистрибутором, отслеживание товарного запаса на складах дистрибуторов, Анализ и развитие рынка (доля полки, доля объема, цены, активности), работа с ключевыми и сетевыми клиентами, Работа со всеми каналами сбыта. Руководство, управление, обучение и контроль группы эксклюзивных торговых представителей, контроль использования оборудования компании, рекламных материалов, Составление и корректировка маршрутов ТП, мерчендайзеров, ведение бюджетов, планирование и распределение их расходования.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен