Резюме «Директор ресторана» в Комсомольске-на-Амуре

Найдено 17 резюме
После регистрации будет доступно 27 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 23 июня
55 000 Р , 46 лет , Комсомольск-на-Амуре , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 10 месяцев
Бухгалтер-калькулятор, технолог, ИП Исаев, 10 месяцев (по настоящее время)
Составление ТТК, проработка блюд, контроль за качеством, работа с проверяющими органами, составление и ведение графиков выхода на работу, проведение инвентаризаций, предоставление руководству результатов инвентаризаций, анализ работы кухни, ценообразование.
Обновлено 12 апреля
По договоренности , 40 лет , Комсомольск-на-Амуре , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 6 месяцев
Руководитель филиала, ОАО Дальневосточный филиал ОАО "ЖАСО", 3 года и 10 месяцев (по март 2016)
Управление подразделением страховой компании в г. Комсомольске-на-Амуре. Выполнение плановых показателей. Развитие агентских продаж. Подбор, обучение персонала.
Бесплатная вакансия в Комсомольске-на-Амуре
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 15 июня
По договоренности , 45 лет , Комсомольск-на-Амуре , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 16 лет и 7 месяцев
Заместитель директора, АО "Харпи", 10 месяцев (по настоящее время)
1. Выполнение поставленных руководством задач, включая: 1.1. Взаимодействие с подрядными организациями (поиск, наем, обеспечение условий труда и контроль ТБ при выполнении работ, контроль за ходом выполнения работ и обязательств, в т.ч. на удаленных объектах имущества компании; контроль за рациональным использованием финансовых, транспортных средств, инструментов и оборудования); 1.2. Взаимодействие с экспертными организациями, в т.ч. "Дальневосточный энергетический Центр", "Хабаровская лаборатория судебной и независимой экспертизы" (поиск, решение административных вопросов, необходимых для выполнения поставленных задач); 1.3. Взаимодействие со службами и подразделениями компании в целях достижения наиболее эффективной деятельности; 1.4. Полномочное представление компании в коммерческих организациях и учреждениях, государственных и административных органах, органах гос.власти и местного самоуправления (в т.ч. городских и районных администрациях); 1.5. Полномочное представление интересов компании при осуществлении ее хозяйственной деятельности.
Заместитель Директора по АХЧ, Коммерческий представитель, Заместитель директора по АХО, Ведущий специалист производственного участка, Заведующий производственной базой, Зам.ген.директора по опер.вопросам, Менеджер по опер.вопросам, Менеджер, Администратор бизнес-центра скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0410\u0425\u0427,\x20\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0410\u0425\u041E,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0443\u0447\u0430\u0441\u0442\u043A\u0430,\x20\u0417\u0430\u0432\u0435\u0434\u0443\u044E\u0449\u0438\u0439\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\u0439\x20\u0431\u0430\u0437\u043E\u0439,\x20\u0417\u0430\u043C.\u0433\u0435\u043D.\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u043F\u0435\u0440.\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u043F\u0435\u0440.\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u0410\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441\x2D\u0446\u0435\u043D\u0442\u0440\u0430')%}
Обновлено 2 ноября 2016
28 000 Р , 53 года , Комсомольск-на-Амуре , стаж 32 года и 4 месяца
Первый заместитель начальника коммерческого отдела, ЗАО "Комсомолка", 6 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
- Управление закупками сырья для производства одежды, товаров народного потребления для реализации через собственную розничную сеть в Дальневосточном регионе; - Исследование и анализ динамики спроса, динамики продаж, оборачиваемости и производственной базы предприятия для формирования ассортиментной программы программы производства; - исследование и анализ рынка производителей аналогичной продукции; - Привлечение клиентов: участие в выставках, ярмарках, ведение деловой переписки, прямые переговоры; - Заключение и оформление договоров, консультирование клиентов, контроль дебиторской задолженности; - Аналитическая работа: составление балансов, отчетов, анализов продаж, оборачиваемости, пофакторные анализы розничной торговли, - Управление закупками: работа с поставщиками, формирование заказа на производство; - Участие в ценообразовании, расчет цен, определение требуемого ассортимента; - Управление персоналом (10 сотрудников): подбор, обучение, контроль работы. Достижения: Снижение оборачиваемости продукции за счет введения нового ассортимента, использования современного сырья, изменения графика запуска моделей; Снижение динамики спада уровня продаж на 25% за счет введения в производства более востребованный ассортимент; Увеличение объема продаж на 5% за период с 2013 по 2014гг До апреля 2013 года работала на должности менеджера по закупу одежды для всей семьи.
Заместитель директора ресторана, Супервайзер торговых представителей, начальник отдела продаж, Мерчандайзер, Экономист, Частный предприниматель, Экономист отдела снабжения, старший экономист отдела сбыта, специалист отдела маркетинга скрыть
Обновлено 2 ноября 2016
30 000 Р , 53 года , Комсомольск-на-Амуре , стаж 32 года и 4 месяца
Первый заместитель начальника коммерческого отдела, ЗАО "Комсомолка", 6 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
- Управление закупками сырья для производства одежды, товаров народного потребления для реализации через собственную розничную сеть в Дальневосточном регионе; - Исследование и анализ динамики спроса, динамики продаж, оборачиваемости и производственной базы предприятия для формирования ассортиментной программы программы производства; - исследование и анализ рынка производителей аналогичной продукции; - Привлечение клиентов: участие в выставках, ярмарках, ведение деловой переписки, прямые переговоры; - Заключение и оформление договоров, консультирование клиентов, контроль дебиторской задолженности; - Аналитическая работа: составление балансов, отчетов, анализов продаж, оборачиваемости, пофакторные анализы розничной торговли, - Управление закупками: работа с поставщиками, формирование заказа на производство; - Участие в ценообразовании, расчет цен, определение требуемого ассортимента; - Управление персоналом (10 сотрудников): подбор, обучение, контроль работы. Достижения: Снижение оборачиваемости продукции за счет введения нового ассортимента, использования современного сырья, изменения графика запуска моделей; Снижение динамики спада уровня продаж на 25% за счет введения в производства более востребованный ассортимент; Увеличение объема продаж на 5% за период с 2013 по 2014гг До апреля 2013 года работала на должности менеджера по закупу одежды для всей семьи.
Заместитель директора ресторана, Супервайзер торговых представителей, начальник отдела продаж, Мерчандайзер, Экономист, Частный предприниматель, Экономист отдела снабжения, старший экономист отдела сбыта, специалист отдела маркетинга скрыть
Обновлено 23 сентября 2016
28 000 Р , 53 года , Комсомольск-на-Амуре , стаж 32 года и 4 месяца
Первый заместитель начальника коммерческого отдела, ЗАО "Комсомолка", 6 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
- Управление закупками сырья для производства одежды, товаров народного потребления для реализации через собственную розничную сеть в Дальневосточном регионе; - Исследование и анализ динамики спроса, динамики продаж, оборачиваемости и производственной базы предприятия для формирования ассортиментной программы программы производства; - исследование и анализ рынка производителей аналогичной продукции; - Привлечение клиентов: участие в выставках, ярмарках, ведение деловой переписки, прямые переговоры; - Заключение и оформление договоров, консультирование клиентов, контроль дебиторской задолженности; - Аналитическая работа: составление балансов, отчетов, анализов продаж, оборачиваемости, пофакторные анализы розничной торговли, - Управление закупками: работа с поставщиками, формирование заказа на производство; - Участие в ценообразовании, расчет цен, определение требуемого ассортимента; - Управление персоналом (10 сотрудников): подбор, обучение, контроль работы. Достижения: Снижение оборачиваемости продукции за счет введения нового ассортимента, использования современного сырья, изменения графика запуска моделей; Снижение динамики спада уровня продаж на 25% за счет введения в производства более востребованный ассортимент; Увеличение объема продаж на 5% за период с 2013 по 2014гг До апреля 2013 года работала на должности менеджера по закупу одежды для всей семьи.
Заместитель директора ресторана, Супервайзер торговых представителей, начальник отдела продаж, Мерчандайзер, Экономист, Частный предприниматель, Экономист отдела снабжения, старший экономист отдела сбыта, специалист отдела маркетинга скрыть
Обновлено 15 января 2016
30 000 Р , 47 лет , Комсомольск-на-Амуре , стаж 24 года и 5 месяцев
Директор кафе, Кафе "Чай Чай Чай", 1 год и 5 месяцев (по декабрь 2015)
Открытие кафе, подбор персонала, руководство персоналом, работа с поставщиками, заключение договоров и многое другое
Обновлено 15 сентября 2015
40 000 Р , 43 года , Комсомольск-на-Амуре , стаж 6 лет и 3 месяца
Администратор 1С, НК-Б2, 6 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Обновлено 31 августа 2015
40 000 Р , 58 лет , Советская Гавань , готова к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 12 лет и 10 месяцев
Директор кафе, ООО"Агора", 12 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Подбор кадров, решение административно-хозяйственных вопросов, разработка новых направлений работы, разработка меню. Постановка задач коллективу и контроль за исполнением заданий. Внедрение в производство новых блюд, поиск новых клиентов. Награждена почетной грамотой министерства экономического развития и внешних связей Хабаровского края (2009г). Благодарность от губернатора края (2014г.)
Обновлено 9 сентября 2014
80 000 Р , 45 лет , Комсомольск-на-Амуре , готова к переезду , стаж 23 года и 1 месяц
Директор кафе, ООО Т.Д."ТРАНССЕРВИС", 4 года (по настоящее время)
Контроль и качество технологического процесса. Составление заявок на продукты, прием и хранение. Контроль сроков годности и реализация. Составление меню. Разработка новых блюд и калькуляция. Организация труда и должностных обязанностей. Контроль санитарных норм и личной гигиены. Закуп продуктов, полный материальный товарный отчёт.
Обновлено 2 апреля 2014
18 000 Р , 37 лет , Комсомольск-на-Амуре , стаж 3 года и 7 месяцев
Директор кафе, ИП Климанова О.М., 2 года и 6 месяцев (по сентябрь 2012)
- Ведение переговоров с поставщиками - Организация учета ТМЦ и отчетность директору предприятия - Правильное ведение документации - В случае необходимости выполнение обязанностей сотрудника кафе
Обновлено 8 февраля 2013
По договоренности , 23 года , Комсомольск-на-Амуре , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 7 месяцев
Привлечение масс в данное заведение, распространение рекламы с более выгодными условиями, поддержка рейтинга заведения, оформление зала, создание "настроения".
Обновлено 14 августа 2012
70 000 Р , 51 год , Комсомольск-на-Амуре , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 21 год и 6 месяцев
Начальник нижнего склада, ООО "Тапир", 7 лет и 8 месяцев (по май 2012)
- Переработка круглого леса. Организация глубокой переработки древесины от производства пиломатериалов до пиролиза древесных остатков и получения биотоплива. Контроль технологических процессов. - Взаимодействие с РЖД, таможней, Россельхознадзором по оформлению документов и планированию перевозок, организация логистики - Организация и контроль строительства железнодорожных и подкрановых путей, создание инфраструктуры нижнего склада со строительством объектов по отгрузке и переработке леса, работа с проектно-сметной документацией - Планирование себестоимости перерабатываемой продукции. Снижение затрат на переработку и перевалку продукции. Как результат - приведение показателей к заданному плану, улучшение показателей - Обеспечение функционирования подъездного пути необщего пользования. Работа с опорной станцией РЖД, функции по сохранению подвижного состава. - Непрерывный мониторинг лесозаготовки и лесопереработки, контроль за изменениями в отрасли, за обновлениями в отраслевом законодательстве. - Обеспечение бесперебойной работы оборудования на участке. Текущее содержание оборудования, контроль за износом, ремонт. - Грамотная постановка задач персоналу - Руководство персоналом от 40 чел.
Обновлено 6 июля 2015
По договоренности , 43 года , Комсомольск-на-Амуре , стаж 9 лет и 9 месяцев
Управляющий Торговым Комплексом / Партнер, ИП Злыгостев Д.А. Компания "Партнер", 10 месяцев (по февраль 2015)
1. Организация и контроль эффективной торговли 1.1 Распределение персонала по рабочим местам 1.2 Выполнение торговых операций 1.3 Создание комфортной среды, способствующей совершению покупок в торговых залах ТЦ 2. Подбор и управление персоналом. 2.1 Прием на работу и адаптация. 2.2 Наставничество (закрепление новичка за категорийником). 2.3 Стажировка (составление плана стажировки). 2.4 Обучение и развитие персонала 2.5 Аттестация персонала 2.6 Мотивация персонала 2.7 Увольнение сотрудников 3. Поддержание трудовых отношений с персоналом 3.1 Соблюдение режима работы персонала 3.2 Учет рабочего времени персонала 3.3 Предоставление сотрудникам отпусков 3.4 Соблюдение сотрудниками правил внутреннего трудового распорядка 3.5 Распределение обязанностей между сотрудниками на период отпусков, болезней и др. 3.6 Назначение дежурных продавцов 3.7 Руководство текущей деятельностью персонала 3.8 Организация «Закуп под зарплату» сотрудников 3.9 Выплата заработной платы 3.10 Обеспечение сотрудников спец. одеждой 4. Обеспечение жизнедеятельности ТЦ 4.1 Обеспечение функционирования здания, находящегося в нем имущества, оборудования, техники, ТМЦ. 4.2 Обеспечение функционирования системы жизнеобеспечения здания и прилегающей территории (электроэнергия, тепло, вода, канализация) 4.3 Обеспечение бесперебойной работы офисной техники, программного обеспечения. 4.4 Обеспечение телефонной связью 4.5 Обеспечение ТЦ канцтоварами, бланками, визитными карточками, дисконтными картами, хоз. товара, медикаментами первой необходимости 4.6 Обеспечение чистоты и порядка в торговых залах, складских и бытовых помещениях ТЦ 4.7 Обеспечение чистоты и порядка на прилегающей территории 4.8 Обеспечение соблюдений правил стоянки автотранспорта на гостевой Стоянке 4.9 Взаимодействие с внешними организациями, контролирующими Органами 5. Обеспечение сохранности ТМЦ в помещениях ТЦ и на прилегающей территории 5.1 Открытие-закрытие магазина, Контроль состояния помещения. 5.2 Соблюдение мер по сохранности ТМЦ сотрудниками 5.3 Обеспечение эффективного функционирования дневных охранников здания 5.4 Обеспечение эффективного функционирования ночной охраны в здании 5.5 Проведение ревизий ТМЦ, инвентаризация имущества ТЦ 5.6 Обеспечение соответствия между фактическими товарными остатками и остатками в базе 1С в межревизионный период 5.7 Списание ТМЦ на нужды подразделения, завхозно-строительные нужды, Перемещения 5.8 Проверка и сдача товарных отчетов, первичной документации по движению товара 5.9 Контроль за деятельностью администратора, старших продавцов п оформлению возвратов возвратам денежных сумм покупателям. Благодарность с занесением в трудовую книжку за помощь в открытии магазина и лояльность к компании
Обновлено 12 августа 2013
60 000 Р , 49 лет , Комсомольск-на-Амуре , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 26 лет и 7 месяцев
Руководитель направления, Индивидуальный предприниматель-производитель мебели, 5 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Организация производства и сбыта мебели и кухни в пределах края Поиск новых клиентов, разработка мероприятий по продвижению товаров и услуг Увеличение объема производства и продаж на 170% за 2012 год. Руководство коллективом 50 чел.
Обновлено 8 апреля 2013
25 000 Р , 33 года , Комсомольск-на-Амуре , Английский (Базовый) , стаж 4 года и 8 месяцев
Менеджер ресторана, GLOBAL POINT ресторан SOHOLOUNGE, 8 месяцев (по май 2012)
Поддержание гостеприимной атмосферы; Общение с гостями, осуществление обратной связи; Предупреждение и разрешение конфликтных ситуаций с гостями; Поддержание и продвижение концепции; Помощь в управлении рестораном; Контроль процесса продаж; Контроль и выполнение ключевых показателей ресторана; Обеспечение бесперебойного процесса работы ресторана; Руководство персоналом ресторана (подбор и мотивация, распределение участков работы, составление графиков, учет рабочего времени, контроль за результатами работы); Контроль соблюдения персоналом корпоративных стандартов; Ведение внутренней документации, делопроизводство; Реклама, развитие, маркетинговая политика ресторана (совместно с рекламным отделом и управляющим); Проведение инвентаризации зала; Контроль соблюдения правил ОТ, ТБ, ПБ, санитарных правил. Помощь в открытии нового ресторана компании GLOBAL POINT "BarryBar" г. Москва
Обновлено 3 декабря 2012
По договоренности , 58 лет , Комсомольск-на-Амуре , готова к переезду , стаж 30 лет и 10 месяцев
Начальник управления общественного питания ОАО "КНААПО", ОАО "КНААПО", 1 год и 6 месяцев (по октябрь 2012)
1. Руководство управлением в составе 3 кафе, 3 кондитерских цеха, 4 магазина кулинарии, 10 буфетов, 12 столовых, торговая база (общая численность подчиненных - 240 человек). 2. Организация бесперебойного качественного питания сотрудников предприятия (ежедневно - 5-6 тысяч человек). 3. Обслуживание иностранных и российских делегаций (в том числе Президента России, Губернатора Хабаровского края, представителей Правительства). 4. Внедрение системы индустриального питания. 5. Стратегическое планирование развития Управления.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.