Работа для директора по персоналу

15 000 000 соискателей уже нашли работу с помощью Superjob! Начните поиск с бесплатного размещения резюме

Найдено 5 вакансий директора по персоналу

Сортировать по дате
Внимание!
Поиск не дал результатов. Поиск осуществлялся по Хабаровскому краю
обновлено в 03:32

Заместитель начальника отдела кадров

Компания «Санвэй», Хабаровск
По договоренности
Должностные обязанности
Ведение кадрового делопроизводства (приём, переводы, увольнения, больничные листы, командировки, воинский учёт, отпуска, табеля рабочего времени, оформление иностранцев); Разработка нормативной документации; Ведение штатных расписаний; Участие в проектах.
Требования
Опыт ведения кадрового делопроизводства в компаниях штатом от 500 человек; Навыки работы в программе 1 С: 8.2., уверенный пользователь ПК. Знание основ трудового законодательства, различных инструкций и положений органов соц.обеспечения и миграционного...
обновлено 8 дек

Начальник отдела кадров

По договоренности
Должностные обязанности
Возглавляет работу по комплектованию предприятия кадрами. Организует разработку прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах. Принимает участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия. Организует проведение аттестации...
Требования
Знание ТК РФ. Знание делопроизводства и документооборота. Знание техник подбора персонала Владение MS Office на уровне уверенного пользователя Опыт работы с иностранной рабочей силой. Умение работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации....
обновлено 7 дек

HR-директор (в Китай)

Русклимат, Хабаровск
По договоренности
Должностные обязанности
HR-сопровождение завода по производству тепловой техники Разработка и внедрение HR-практик и процедур; Организация и управление направлениями: подбор персонала, кадровое делопроизводство, компенсации и льготы, обучение и развитие, организационная структура; Внедрение...
Требования
Обязательно свободное владение китайским языком (устный, письменный); второй язык – русский и/или английский; Опыт работы (HR-директор / HR-Generalist) от 2 лет в производственной компании с персоналом не менее 300 сотрудников; Отличное знание всех HR-участков...
обновлено 7 дек

Руководитель отделения персонала

Боника, Хабаровск
до 35 000 Р
Должностные обязанности
Организация внедрения, поддержки и регулярной коррекции корпоративной культуры. Проведение внутренних исследований удовлетворенности и вовлеченности сотрудников, планирование необходимых улучшений в компании. Разработка и внедрение кадровой политики компании....
Требования
Мы ожидаем человека, которому нравится влиять на корпоративный климат в коллективе, поднимать боевой дух команды, обучать персонал навыкам и деловым качествам, необходимых для увеличения результативности выполняемых обязанностей. Всегда сохранять позитивный настрой....
обновлено 6 дек

Начальник отдела подготовки кадров

ВВМ, Хабаровск
до 64 000 Р
Должностные обязанности
Обеспечивает повышение уровня профессиональных знаний, умений и навыков работников предприятия в соответствии с целями и стратегией. Обеспечивает создание и эффективное функционирование системы непрерывного обучения всех категорий сотрудников. Руководство отделом.
Требования
Стаж работы по подготовке кадров на инженерно-технических и руководящих должностях приветствуется
Выбранные города
{% reg.name %}
Очистить
Добавить город
отфильтровать:
Опубликовано за
Опыт работы